Desde su creación, el SIL ha beneficiado a un total de 786 personas y atendido casi a 6.000 usuarios desde que se firmó el convenio.
El pasado 23 de octubre se celebró en Yecla la reunión de seguimiento del convenio en materia de empleo y formación entre FAMDIF/COCEMFE Murcia y el Ayuntamiento de Yecla. El encuentro tuvo como objetivo evaluar y valorar el desarrollo del convenio para el año 2025, hasta octubre, así como explicar las diversas actividades y actuaciones realizadas a lo largo del año.
El Servicio de Integración Laboral de FAMDIF/COCEMFE – Murcia (SIL) cuenta con un Gabinete especializado de Orientación e Inserción Laboral de Personas con Discapacidad (GOIL), que subvenciona acciones basadas en técnicas de búsqueda de empleo, orientación laboral y prospección en el mercado de trabajo, con el fin de favorecer la inserción laboral de personas con discapacidad física y/u orgánica que se encuentren desempleadas. Durante 2025, el SIL ha desarrollado diversas actividades en su delegación de Yecla, organizadas en tres áreas de acción: orientación, formación y empleo.
En el área de orientación, se atendieron 76 personas, con un total de 514 intervenciones o actuaciones. En el área de formación, 43 usuarios fueron derivados a acciones formativas, cinco más que en el año anterior, y 29 iniciaron la formación correspondiente. Estas acciones fueron impartidas por el Servicio de Empleo y Formación de la Región de Murcia, FAMDIF/COCEMFE – Murcia y otros centros locales, academias y entidades formativas. Además, durante los meses de septiembre y octubre, el SIL celebró un ciclo de charlas formativas sobre Búsqueda Activa de Empleo Eficiente: “Taller de Inteligencia Artificial en Tu Mano (orientado a la BAE)”; “Competencias Transversales: Habilidades Sociales Softkills”y “Técnicas de Búsqueda de Empleo en Línea”
Un total de 13 usuarios participaron en estas sesiones.
En el área de empleo, durante 2025 se llevaron a cabo diversas actuaciones con 117 empresas y entidades, asesorías del municipio y localidades cercanas, que incluyeron visitas, información, prospección, asesoramiento, gestión de ofertas y seguimiento a la contratación. De estas, 71 empresas fueron visitadas presencialmente. Desde principios de año, se gestionaron 52 ofertas de empleo y se realizaron 180 gestiones de colocación.
El SIL ha pasado a ser un recurso de referencia en materia de empleo para personas con discapacidad física y orgánica en Yecla y logrando satisfacer las demandas del tejido empresarial local. En los últimos diez años, ha facilitado la inserción laboral de 238 personas. Por años podemos comprobar un crecimiento exponencial tal y como se desprenden de los datos. Durante 2016 se logró la incorporación de seis personas, 22 en 2017, 25 en 2018, 27 en 2019, 23 en 2020, 30 en 2021, 32 en 2022, 30 en 2023,31 en 2024 y 19 hasta octubre de 2025.
En el ámbito del autoempleo, durante 2025 se asesoró e informó a cuatro usuarios sobre la puesta en marcha y consolidación de sus ideas de negocio, cabe destacar, además que una usuaria de Yecla se dio de alta en el Régimen Especial de Autónomos del sector del mueble durante el mes de marzo.
Durante esta reunión, en la que estuvieron estuvieron presentes la concejala delegada de Política Social, Igualdad, Mujer y Familia, Patricia Soriano Vidal, la coordinadora de Servicios Sociales, Mercedes Murcia Manrique y la coordinadora del Programa de Voluntariado y Asociacionismo, Blanca Palao Calduch. Por parte de FAMDIF/COCEMFE – Murcia asistieron el tesorero, Miguel Ángel Herráiz Zafrilla y la orientadora laboral Eva María Gómez Abellán, se valoraron los resultados del convenio y se destacó que, desde su creación, el SIL ha beneficiado a un total de 786 personas. En 2025, se han atendido 76 usuarios con 514 intervenciones. La suma total de atenciones a usuarios durante la vigencia del convenio asciende a 5.848.
El análisis de los cuestionarios de satisfacción de usuarios, empresas y entidades, junto con los objetivos cuantitativos alcanzados, confirma que el proyecto cumple los criterios de alcance, cronograma, costo, calidad y satisfacción de las partes interesadas. “El SIL es un servicio ventajoso, factible y adaptado a las necesidades del municipio, siendo una herramienta crucial para la plena inserción e inclusión de las personas con discapacidad”, aseguran desde FAMDIF. Además, fortalece los vínculos entre el sector social y el tejido empresarial de Yecla, sensibilizando a las empresas para impulsar entornos laborales más diversos e inclusivos.
El Servicio de Integración Laboral de FAMDIF/COCEMFE – Murcia en Yecla es un recurso especializado y personalizado en empleo y formación para personas con discapacidad física y/u orgánica, cuya continuidad se considera vital por su eficacia, cercanía y cumplimiento de objetivos año tras año.
El Servicio de Integración Laboral atiende presencialmente todos los viernes en horario de 9:30 a 14:00 horas, en el Centro Municipal de Servicios Sociales de Yecla, ubicado en la calle San José, 8 -2ª planta, despacho 4. Para inscribirse o ser atendido es necesario pedir cita previa al siguiente teléfono: 968.26.36.20.